За последнее десятилетие Миру было предоставлено несколько инновационных технологий, которые были противопоставлены друг другу в гипотетической битве за будущее бизнеса. Одним из наиболее перспективных направлений в 2017 году в сфере рекрутинга и подбора персонала можно по праву считать…
Проблема персонала в целом всегда стоит остро и актуальна для всех бизнесов, но «счастье» сотрудников и собственников напрямую зависит от того, как работает hr. На рынке труда есть большие и маленькие компании, и если в больших компаниях за счет развитого отдела персонала hr-функции более-менее…
Сразу определимся, о чем пойдет речь в статье. Здесь не будут рассматриваться проблемы собеседования при увольнении, основная цель которого – сообщить в той или иной форме работнику, что «в его услугах мы больше не нуждаемся», хотя это – отдельная важная тема для HR-специалистов.
Уволить могут по многим причинам. Аналитики подсчитали 13 самых распространенных из них. В список попали сексуальные домогательства, слишком частые походы в туалет и пьяные дебоши в офисе. Предлагаем весь перечень с примерами.
